各单位、、、部分：：：

凭证《关于做好2018～2019学年第一学期校内业绩津贴发放事情的通知》（校人事〔2018〕50号）文件要求，为了包管能实时将校内业绩津贴发放到教职工个人帐户，请各单位（部分）严酷凭证文件要求，于2019年1月20日前将校内业绩津贴分配表（附电子表格）报送至财务处治理科(行政楼204室)，报送的书面质料必需经本单位（部分）认真人签批
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注重事项：：：

1、、、严酷执行《个人所得税法》划定，如实申酬金金等个人收入，依法纳税
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2、、、“整年一次性奖酬金盘算要领”请参照（财务处网页“财务动态”第1页）

3、、、不受理文件（校人事〔2018〕50号）指定规模外的职员
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4、、、津贴发放表要统一名堂报送，为确保津贴发放准确性，身份证号码统一为18位号码，不可缺省
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5、、、逾期未报送资料的单位（部分）待新学期开学后合并到当月人为发放
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联系人：：：梁先生 ，联系电话：：：13763041428

邮箱：：：liangxuelian123456@126.com

财 务 处   

2019年1月14日